Chiara Cormanni eletta presidente del Comitato Imprenditoria Femminile della Camera di commercio di Milano

Oggi il Comitato  Imprenditoria femminile della  Camera di commercio  di Milano Monza Brianza Lodi  ha eletto la nuova presidente: Chiara Benedetta Cormanni,  consigliera della stessa Camera di commercio. Entra alla guida fino ad ora tenuta da Marzia Maiorano. Crescono le imprese femminili a Milano Monza Brianza Lodi, secondo i dati della Camera di commercio, + 0,2 percento in un anno e + 5% in quattro anni. Sono 71.250 le imprese femminili a Milano Monza Brianza Lodi al terzo trimestre 2022 e rappresentano il 18,3 percento del totale delle imprese di questi territori. Erano 71.094 un anno fa e  67.852 al terzo trimestre 2018, pre Covid. Oggi sono  3.398 imprese in più  del 2018 tra Milano Monza Brianza Lodi, di cui 2.684 in più per Milano. Trainano la crescita nell’ultimo anno le attività professionali scientifiche e tecniche, del 5,9 percento, che oggi contano 6661 imprese nei tre territori

In particolare sono 56.161 le imprese di Milano e area metropolitana,  + 0,2 percento in un anno e + 5% in quattro anni . Sono 12.288 a Monza e Brianza, +0,4% in un anno e +6,2% in quattro anni. Sono 2801 a Lodi, stabili in quattro anni. Primo settore i servizi, col 61,7 percento di tutte le imprese femminili dei tre territori, seguito dal commercio con il 24,3 percento. Le imprese femminili danno lavoro a 183.464 addetti nei tre territori, di cui 146.278 a Milano, 30.280 a Monza Brianza e 6.906 a Lodi. Oggi a Palazzo Giureconsulti il convegno “L’Italia che vogliamo è più donna”. Secondo Marzia Maiorano, presidente  Comitato  Imprenditoria femminile Camera di commercio  Milano Monza Brianza Lodi, promotore dell’iniziativa: “Puntiamo a un nuovo protagonismo femminile in un mercato globale innovativo e sostenibile. Cerchiamo una maggiore sensibilizzazione grazie al coinvolgimento del mondo imprenditoriale e associativo verso una governance sostenibile”. 

Per Chrystelle Simon, DCM Diversity, Equity & Inclusion Leader di Deloitte Central Mediterranean: “Occorre puntare alla leadership inclusiva, rispettare le diversità e valorizzare le  unicità delle persone, con un impatto positivo anche dal punto di vista economico”.   Donatella Gimigliano, presidente Associazione Consorzio Umanitas ha ricordato l’importanza della lotta alla violenza contro le donne, grazie all’iniziativa “Women for Women against violence”.